В аспирантуру на конкурсной основе принимаются граждане Российской Федерации, имеющие законченное высшее профессиональное образование, проявляющие способность к научно-исследовательской работе. Подготовка аспирантов по отраслям науки и научным специальностям проводится в соответствии с действующей номенклатурой специальностей научных работников. Граждане иностранных государств, включая граждан государств-участников СНГ, принимаются в аспирантуру на договорной основе с оплатой стоимости подготовки юридическими или физическими лицами.
Заявление о приеме в аспирантуру подается на имя ректора.
Реферат, предъявляемый поступающим в аспирантуру предполагаемому научному руководителю и утверждаемый заведующим кафедрой, должен служить работой, которая является итогом всей предварительной подготовки по выбранному направлению будущей диссертации, и свидетельствовать о накоплении существенного научного задела. Научное направление диссертации определяется предполагаемым научным руководителем не позже, чем за год до планируемого поступления в аспирантуру.
Помимо библиографического обзора по направлению работы реферат должен включать формулировку цели будущего исследования, постановку задачи, разработку методики выполнения теоретической части диссертации, перечень научных и практических результатов, которые планируется получить в работе в первом приближении. Реферат можно рассматривать как черновой набросок введения к первой (обзорной) главе будущей диссертации. Подготовка такого реферата свидетельствует об эффективности использования научным руководителем и поступающим периода предварительной подготовки и позволяет более конкретно планировать работу аспиранта с первых дней после его зачисления в аспирантуру.
Вступительные экзамены
Поступающие в аспирантуру сдают конкурсные вступительные экзамены по специальности, философии, а также по одному из иностранных языков в объеме действующей программы для высших учебных заведений.
На основании заключения предполагаемого научного руководителя, а также заведующего кафедрой, их отзыва и результатов вступительных экзаменов приемная комиссия выносит мотивированное решение по каждому кандидату. Зачисление в аспирантуру производится приказом ректора в соответствии с планом приема аспирантов по специальности. С момента зачисления, указанного в этом приказе, исчисляется срок пребывания в аспирантуре. Из числа успешно сдавших вступительные экзамены, при равном количестве набранных на вступительных испытаниях баллах в первую очередь зачисляются лица, имеющие научные труды, больший научный задел по диссертации.
Перевод из аспирантуры другого образовательного учреждения возможен на бюджетной основе при наличии вакантных мест или на договорной основе.
В соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» от 30.12.2012 № 273-ФЗ с 1 сентября 2013 года аспирантура – третья ступень (уровень) высшего образования и основная форма подготовки научно-педагогических кадров, которая создает условия для приобретения необходимого для осуществления профессиональной деятельности уровня знаний, умений, навыков, опыта деятельности и подготовки к защите научно-квалификационной работы (диссертации) на соискание ученой степени кандидата наук.
Каждый аспирант обязан в течение всего периода обучения принимать участие в научной и общественной жизни университета.
Тема диссертации, разработанная совместно с научным руководителем, обсуждается на кафедре и утверждается на Совете факультета (института) не позднее трех месяцев со дня зачисления в аспирантуру.
Одновременно с темой диссертации утверждается и план работы аспиранта. Один экземпляр плана представляется в отдел аспирантуры и докторантуры. Второй экземпляр плана хранится на кафедре / у аспиранта.
Работа планируется по годам обучения. При этом нужно учесть, что в начале заполняется только план на первый год, а на последующие годы заполняется в период ежегодной аттестации (в мае).
При планировании необходимо иметь в виду, что кандидатские экзамены принимаются в период сессии.
Аттестация является формой контроля выполнения аспирантами индивидуального плана работы и проводится не позднее начала следующего года обучения.
Перед аттестацией научный руководитель детально проверяет выполнение аспирантом рабочего плана на текущий год подготовки и вносит результаты проверки в соответствующие разделы индивидуального плана работы аспиранта. Одновременно научный руководитель совместно с аспирантом составляет план подготовки на следующий год.
Аттестация проводится на заседании кафедры, где аспирант и научный руководитель отчитываются о ходе выполнения плана за текущий год и докладывают план работы на следующий год. Результаты аттестации выносятся на обсуждение Ученого Совета факультета (института).
Аспиранты, не проявившие способностей в проведении научных исследований и не выполняющие в установленные сроки индивидуального плана работы без уважительных причин, не аттестуются и отчисляются из аспирантуры.
Все записи, связанные с прохождением подготовки и аттестации аспиранта, вносятся в соответствующий раздел индивидуального плана работы аспиранта в два экземпляра.
По окончании срока обучения заполненный индивидуальный план является основанием для подготовки приказа об окончании срока обучения:
с защитой;
с представлением к защите;
в связи с окончанием срока обучения (в этом случае необходимо указать, что сделано, в каком состоянии находится на момент окончания и сколько потребуется времени для ее завершения).
Аттестация обучающихся по программам подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре проводится согласно следующим положениям:
- Обучающиеся по программам послевузовского образования (зачисленные до 1 сентября 2014 года)
По итогам аттестации аспиранты допускаются/не допускаются к следующему семестру/переводятся на следующий учебный год. Аспиранты не сдавшие в установленные сроки зачеты и экзамены в соответствии с учебными планами признаются имеющими академическую задолженность.
